เมื่อวันที่ 28 มีนาคม 2567 นายธนากร ดอนเหนือ อธิบดีกรมส่งเสริมการเรียนรู้ เปิดเผยถึงกรณี ที่เพจเฟซบุ๊ก "อยากดังเดี๋ยวจัดให้ รีเทริน์ part 6" โพสต์ข้อความ รวมถึงมีการนำเสนอคลิปวิดีโอผ่านสื่อสารมวลชน ถึงพฤติกรรมที่ไม่เหมาะสมของผู้อำนวยการสถานศึกษารายหนึ่ง ในสังกัดกรมส่งเสริม การเรียนรู้ ว่า ขณะนี้รองผู้อำนวยการสถานศึกษาดังกล่าว ได้รายงานข้อมูลเบื้องต้นมายังกรมส่งเสริม การเรียนรู้จะให้ความเป็นธรรมกับทั้งสองฝ่าย หากพบว่ามีการกระทำผิดจริง จะดำเนินการลงโทษทางวินัยต่อไป
จากเหตุการณ์ดังกล่าวตามที่ปรากฏบนสื่อสังคมออนไลน์ กรณีผู้อำนวยการสถานศึกษามีพฤติกรรม ไม่เหมาะสม ด่าทอบุคลากรภายในศูนย์ ได้เกิดเหตุขึ้นเมื่อวันที่ 7 มีนาคม 2567 ณ ศูนย์วิทยาศาสตร์เพื่อการศึกษา รังสิต สังกัดกรมส่งเสริมการเรียนรู้ บุคลากรรายหนึ่งได้ส่งข้อความผ่านเพจเฟซบุ๊ก "อยากดังเดี๋ยวจัดให้ รีเทริน์ part 6" รวมถึงมีการนำเสนอคลิปวิดีโอผ่านสื่อสารมวลชนนั้น
นายธนากร ดอนเหนือ อธิยดีกรมส่งเสริมการเรียนรู้ กล่าวว่า กรมส่งเสริมการเรียนรู้ ไม่ได้นิ่ง นอนใจต่อเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น ได้สั่งการให้กลุ่มบริหารงานบุคคลและนิติการ เร่งติดตามและสืบข้อเท็จจริงในทันที โดยในเบื้องต้นทางสถานศึกษาแห่งนี้ ได้รายงานต่ออธิบดีกรมส่งเสริมการเรียนรู้ว่า บุคลากรภายในศูนย์ฯ ได้ย้ายโต๊ะทำงานที่เคยนั่งอยู่ไปที่ห้องสตูดิโอ เนื่องจากเกิดความแออัด ซึ่งห้องสตูดิโอดังกล่าวเป็นห้องใช้สำหรับจัดการเรียนการสอนออนไลน์ โดยไม่มีการบอกกล่าวกัน เป็นเหตุให้เกิดเหตุการณ์ที่ไม่เหมาะสม สำหรับการขอย้ายของข้าราชการครู 4 คนนั้น เป็นการขอย้ายเพื่อกลับไปอยู่กับครอบครัว และกรณีการขอลาออก 10 คน มาจากเหตุผลที่ได้งานใหม่ที่มั่นคงกว่า ซึ่งเหตุผลของการลาออกของบุคลากรทั้งหมด เกิดจากพฤติกรรมที่ไม่เหมาะสมของผู้อำนวยการสถานศึกษาหรือไม่นั้น ต้องรอการสืบสวนข้อเท็จจริงต่อไป
ทั้งนี้ได้เร่งให้คณะกรรมการสืบสวนข้อเท็จจริงเร่งสืบหาข้อมูล และให้รายงานผลความคืบหน้ามายังกรมส่งเสริมการเรียนรู้โดยด่วน ตนยืนยันที่จะให้ความเป็นธรรมกับทุกฝ่าย พร้อมกำชับให้ดำเนินการสืบหาข้อมูลให้ครบถ้วน รอบด้าน จากนั้นจะแจ้งผลความคืบหน้าให้สาธารณชนรับทราบ พร้อมกันนี้ ได้กำชับให้หน่วยงาน สถานศึกษาให้ความสำคัญกับนโยบายความปลอดภัยในสถานศึกษา และสวัสดิภาพของครูและบุคลากรทางการศึกษา โดยยึดหลักการปฏิบัติงานที่เป็นนโยบายของ พล.ต.อ.เพิ่มพูน ชิดชอบ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ และกรมส่งเสริมการเรียนรู้ ที่ให้ความสำคัญเป็นอย่างมาก ไม่มีการแบ่งแยกผู้บริหาร ผู้ปฏิบัติงาน หากเกิดเหตุการณ์เช่นนี้ขึ้น ต้องสืบสวนหาข้อเท็จจริงให้กระจ่าง เพื่อให้ความเป็นธรรมแก่ทุกคนทุกฝ่าย หรือหากพบว่ากระทำการที่ไม่เหมาะสมก็ต้องได้รับการพิจารณาโทษทางวินัยต่อไป
